课程详情
学习成果
完成本课程后，您应该能够：
- 促进银娱优越会717入口发展，包括加强协作工作场所和创建促进学习的组织环境
- 确定行使银娱优越会717入口领导力的必要技能
- 根据个人资料的差异并积极征求反馈来评估您对他人的影响
- 利用情商调整个人领导风格，支持银娱优越会717入口有效运作
- 应用银娱优越会717入口发展的相关概念（包括系统思维）来促进银娱优越会717入口学习、创造性反思、协作、互动和绩效
- 表现出对银娱优越会717入口角色（领导者和追随者、共同领导）的认识以及银娱优越会717入口内角色承担的灵活性，以改善银娱优越会717入口运作
- 应用兰西奥尼银娱优越会717入口领导模型来改善银娱优越会717入口运作
- 描述转变银娱优越会717入口成员之间关系的方法，包括建立信任、构建和传达共同的意义和承诺以及相互问责
- 应用适当的框架来帮助银娱优越会717入口观察、评估银娱优越会717入口绩效并从中学习